- Tesla hat Mitarbeiter entlassen, die vor Monaten oder sogar Wochen im Unternehmen zu arbeiten begonnen haben.
- Das Angebot eines Vollzeitpraktikanten wurde storniert, während die Rekrutierung nach nur zwei Wochen abgebrochen wurde.
- Ein Manager sagte, Tesla habe damit gedroht, die Krankenversicherung zu kürzen, wenn er eine Abfindung verweigere.
Tesla-Arbeiter, die ihre Stelle erst vor Monaten oder sogar Wochen angetreten haben, wurden entlassen, während andere Angebote zurückgezogen wurden, als das Unternehmen begann, die von Elon Musk Anfang Juni angekündigten Kürzungen durchzusetzen.
Insider fand eine Reihe von Posts von Tesla-Mitarbeitern, die angaben, im Rahmen der Kürzung entlassen worden zu sein, während andere ihre Stellenangebote storniert hatten.
Paul Brotherton, A Projektmanager Was erst im Januar begonnen hatte, sagte er gegenüber Insider: „Ich war sehr schockiert, als mir gesagt wurde, dass ich aufhören würde. Als Manager hatte ich den Eindruck, dass meine Position sicher ist.“
Auf die Frage, wie Tesla bestimmen würde, welche Rollen gestrichen würden, sagte er: „Sie sagten, dass Entlassungen auf Leistungsbeurteilungen basieren, aber das ist eine Lüge, weil ich erst seit 5 Monaten bei Tesla bin und noch keine spezifischen Leistungsziele oder a Leistungsbeurteilung Ich habe gefragt, welche Metriken sie verwenden, und sie haben abgelehnt. Sagen Sie es mir.“
„Der Prozess war definitiv nicht fair, weil ich nicht das Team bekam, um das ich gebeten hatte.“
Brotherton sagte, der ganze Prozess sei so kalt gewesen: „Mein Chef hat mich nicht angesehen oder mir die Hand geschüttelt, als ich mich verabschiedete.“
Er fügte hinzu, dass „die Abfindung sehr unfair war, weil sie Sie im Grunde dazu zwingt, die Drohung zu akzeptieren, Ihre Krankenversicherung zu kürzen.“
sagte Ian Absher, der Teil des Rekrutierungsteams war Dienstag in einem LinkedIn-Beitrag: „Verdammt, sprechen Sie von einem Schlag in die Magengrube. Am Freitagnachmittag wurde mir nach nur zwei Wochen im Job eine Tesla-Entlassung garantiert.“
Robert Belovodskij Sein Stellenangebot als Manufacturing Controls Development Engineer wurde gestrichen. Er sagte: „Der Zeitpunkt der Situation ist ebenfalls unglücklich, da ich Anfang August anfangen sollte.“
Anfang Juni forderte Musk die Führungskräfte von Tesla auf, alle Einstellungen einzustellen, weil er ein „sehr schlechtes Gefühl“ in Bezug auf die Wirtschaft habe und 10 % der Belegschaft des Unternehmens abbauen müsse. aber, Er hat es später getwittert Die Zahl der Mitarbeiter wird steigen, die Zahl der bezahlten Mitarbeiter jedoch nicht.
Mansi Chandrisha hat im Februar als Datenanalyst bei Tesla angefangen und Gepostet auf LinkedIn Nachdem ich erfahren hatte, dass sie beschnitten worden war, „versuchte ich, mich über die Nachricht, dass meine Position bei Tesla gekündigt worden war, zusammenzureißen.“
Aber sie fügte hinzu: „Ich bin dankbar dafür, dass ich die Chance hatte, mit einem großartigen Team zusammenzuarbeiten.“
Chandrisha sagte, sie suche dringend eine neue Stelle, bevor ihr Studentenvisum Ende Juli abläuft.
Ex-Mitarbeiter Sie verklagen das Unternehmen mit dem Vorwurf, der Elektroautohersteller habe Bundesgesetze verletzt, indem er Hunderte von Mitarbeitern kurzfristig entlassen habe.
Das Dokument zeigte, dass John Lynch und Daxton Hartsfield, die die Klage eingereicht hatten, sagten, 500 ihrer Kollegen in Nevada hätten ungefähr zur gleichen Zeit ihren Arbeitsplatz verloren.
Im Inneren fand ich Mindestens 11 zusätzliche Arbeiter deren Arbeitsplätze gestrichen wurden. Und er wird wahrscheinlich eher das gleiche Schicksal erleiden, das Musk letzte Woche auf dem Qatar Economic Forum sagte, dass die Kürzungen innerhalb der nächsten drei Monate wirksam werden.
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